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在中山如何实现技能人才入户?
- 2019-09-04 -

当今时代,人才市场竞争十分激烈,各行各业为了引进人才也是使出了浑身解数。每个省市引进人才落户的方法不一样,那么如何人才落户到中山呢?以下关于人才落户到中山的内容为您答疑解惑,希望对您有所帮助。


申请条件

1、列入《中山市培养引进紧缺适用人才向导目录》的以下人员:

①获得高级工及以上职业资格证书的人员(除本市所发证之外都需经过测评);

②具有特殊专业技能、在我市工作满1年(以在我市参加社会保险时间为准)且表现优秀的人员;

2、具有良好的职业道德、严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神;

3、遵纪守法,诚实守信,符合国家计划生育政策;

4、无参加非法组织及活动记录;

5、年龄在45周岁以下(有特殊专业技能人才年龄应在35周岁以下);

6、第一至第六层次人才年龄须在55周岁以下。

需要准备的资料

1、中山市连续居住36个月(中间间断不超过3个月)的证明。

2、中山市连续参保36个月(中间间断不超过3个月)的参保凭证。

3、申请人或配偶在东区的住房产权证(未出产权证的,提供备案表)、产权人身份证。

4、申请人的户口簿、身份证、结婚证。

5、随迁人员的身份证、户口簿、结婚证以及关系证明。

6、公安机关认为需要的其它资料。

 办事流程

1、个人向单位提出申请;

2、所在单位主管部门或镇区组织人事办对申请材料进行审核;

3、到民生办公区市人力资源和社会保障局办事窗口提交申请材料;

4、人才认定;

5、审批;

6、通知申请人审批结果。

以上就是您整理的关于人才落户到中山的相关内容,如果您要在中山落户,又满足上述的相关条件,那么您一定要按照上面的相关步骤办理。如还有其他不清楚的地方欢迎随时与我们联系,我们将为您提供最好的解决方案。